Beratung Jobs in Seligenstadt

30. April 2026

Personalreferent*in (m/w/d)

LobbyControl - Initiative für Transparenz und Demokratie e. V.
| Köln

Als Personalreferent*in übernehmen Sie die Personalbetreuung der Mitarbeitenden – vom Onboarding bis zum Offboarding. Sie beraten die Geschäftsführung zu allen Personalthemen und stehen den Mitarbeitenden als Berater*in für alle Fragen rund um das Arbeitsverhältnis zur Verfügung. Sie koordinieren und steuern eigenständig die Recruitingprozesse, erarbeiten Personalentwicklungsmaßnahmen und übernehmen die Planung und das Controlling für die Personalkosten.

29. April 2026

Bereichsleitung Sprachenbildung (all genders)

SchlaU-Werkstatt für Migrationspädagogik gGmbH
| Remote

Der Bereich Sprachenbildung entwickelt in seinen Projekten zielgruppengerechte und innovative Unterrichtsmaterialien, die auf der Online-Plattform www.schlau-lernen.org veröffentlicht werden, und begleitet pädagogische Fachkräfte mit daran angeschlossenen Weiterbildungsangeboten online wie offline. Eine engagierte Person wird gesucht, die alle genannten Projekte unter einem Dach zusammenführt und anleitet sowie den Fachbereich strategisch auf- und ausbaut.

22. April 2026

External Funding Manager (m/w/d)

Collaborating Centre on Sustainable Consumption and Production (CSCP)
| Wuppertal

As part of an international team of interdisciplinary experts currently working on over 40 externally funded projects, you will be the central point of contact for financial and administrative project support. This ranges from support with costing at the project application stage, project set-up after commissioning, project controlling, ongoing communication with the project team and third-party funding providers to project accounting, keeping cost records, preparing the project for audits and audit support. You will be part of the project team and actively and continuously supervise the projects.

22. April 2026

Fundraising & Engagement Manager*in (m/w/d)

teilensWert e.V.
| Remote

Du entwickelst überzeugende Förderanträge und Pitch-Unterlagen, findest neue Förderpartner*innen, pflegst bestehende Kontakte und begleitest Förderprozesse zuverlässig. Du erstellst zielgruppengerechte Inhalte für Unterstützer*innen (z. B. E-Mails, Website) und optimierst die Kommunikation, um Bindung und Reaktivierung zu fördern. Du recherchierst und sprichst geeignete Content Creator*innen und bekannte Stimmen an, entwickelst Kooperationsideen und setzt diese um. Du misst die Wirkung unserer Aktivitäten, analysierst Daten zu Kampagnen und Spenden, erstellst Reportings und Tätigkeitsberichte. Du übernimmst Aufgaben wie Pflege des Spendentools, Termin- und Fristenmanagement und koordinierst externe Dienstleister*innen.

23. März 2026

Feature

Bauingenieur / Umweltingenieur / Verkehrsingenieur als Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Nach...

Deutsche Gesellschaft für Nachhaltiges Bauen DGNB e.V.
| Stuttgart

Mitarbeit an der Weiterentwicklung des DGNB Systems für nachhaltige Verkehrsinfrastrukturen. Strategische Ausgestaltung des Themenfelds Verkehrsinfrastruktur innerhalb der DGNB. Begleitung von Pilotprojekten in Zusammenarbeit mit externen Projektbeteiligten und einem erfahrenen Kollegium. Fachliche Unterstützung bei der Anwendung des DGNB Systems (z. B. Auslegung von Kriterien, Bewertung von Projekten). Funktion als fachliche Ansprechperson der DGNB für das Thema nachhaltige Verkehrsinfrastrukturen. Aktive Verbreitung des Themas Nachhaltigkeit in der Verkehrsinfrastruktur, z. B. durch Fachveranstaltungen, Arbeitskreise, Vorträge oder Publikationen.

10. April 2026

Mitarbeiter*in Klimaschutz im Handlungsfeld Gebäude

Bundesstadt Bonn
| Bundesstadt Bonn

Einbringen und Vertreten von Belangen des energieeffizienten und nachhaltigen Bauens und Sanierens sowie der erneuerbaren Energieversorgung in Planungsprozessen, insbesondere im Rahmen der Bauleitplanung, bei städtebaulichen Wettbewerben und bei der Vergabe städtischer Grundstücke. Abstimmen der vorgenannten städtischen Anforderungen zur Klimaneutralität mit Vorhabenträger*innen, Projektentwickler*innen und Fachingenieur*innen. Begleitung und fachliche Prüfung von Energie- und Nachhaltigkeitskonzepten für Quartiere und größere Einzelobjekte im Neubau. Beantragung, bzw. Umsetzung von energetischen Quartierskonzepten (KfW 432). Einbringen und Vertreten von Belangen des Klimaschutzes beim Umgang mit dem Gebäudebestand, bspw. im Rahmen integrierter Stadtentwicklungskonzepte.

7. April 2026

Referatsleitung Fundraising, Kommunikation & Engagement (m/w/d)

Sea-Eye e.V.
| Berlin, Hamburg, remote

Als Referatsleitung Impact & Engagement übernimmst du die Verantwortung für die Themenbereiche Kommunikation, Fundraising und Mitglieder & Ehrenamt. Du entwickelst gemeinsam mit deinem Team eine integrierte Strategie, stärkst unsere Sichtbarkeit in der Öffentlichkeit und baust langfristige Beziehungen zu Unterstützer*innen, Partnerorganisationen und Spender*innen auf. Deine Aufgaben umfassen die strategische Leitung der Bereiche Fundraising, Kommunikation & Engagement, Führung und Weiterentwicklung eines interdisziplinären Teams, Entwicklung einer übergreifenden Kommunikations- und Fundraisingstrategie, Verantwortung für Fundraising-Kampagnen, Fördermittelakquise und Spender*innenbindung sowie Ausbau von Medienpräsenz und Öffentlichkeitsarbeit.

28. April 2026

Stepstone

Referent_in Fördermittelberatung

Diözesan-Caritasverband für das Erzbistum Köln e. V.
| Köln

Gekonnt unterstützen Sie den Diözesan-Caritasverband sowie die Caritas- und Fachverbände im Erzbistum Köln bei der Entwicklung von Projekten und der Akquise öffentlicher Fördermittel – mit besonderem Fokus auf EU-Förderprogramme. Sie beraten und befähigen die Mitgliedsorganisationen bei der erfolgreichen Beantragung von Fördermitteln. Engagiert konzipieren und führen Sie Schulungen, Workshops und Veranstaltungen zu den Themen Projektentwicklung und EU-Förderung durch. Sie entwickeln strukturierte Projektkonzepte, erstellen Finanzierungspläne und begleiten die Antragstellung für (Netzwerk-)Projekte.

31. März 2026

Koordinator Testament-Service (m/w/d)

Deutsche Stiftung Denkmalschutz
| Bonn

In enger, vertrauensvoller Zusammenarbeit mit Ihrem Team sind Sie die erste Anlaufstelle für externe Anfragen unserer Spender zu den Themen „letztwillige Verfügungen

30. März 2026

Co-Geschäftsführer:in (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Finanzen, Personal und Organisation

GermanZero e.V.
| Berlin

Zusammen und gleichberechtigt mit dem aktuellen Geschäftsführer und in enger Abstimmung mit dem ehrenamtlichen Vorstand führst Du den Verein strategisch und operativ. Die zwei Geschäftsführungen teilen sich die Verantwortung für die grundlegende strategische Ausrichtung der Organisation. Zusammen steuern sie den Prozess der Definition von mittelfristigen und kurzfristigen Arbeitszielen. Schwerpunktmäßig liegen folgende Aufgaben bei Dir: Steuerung sämtlicher kaufmännischer und betriebswirtschaftlicher Prozesse – einschließlich Haushalts-, Wirtschafts- und Budgetplanung, Controlling sowie der Sicherstellung der Compliance. Verantwortung für unsere 2027 startende große Entsiegelungskampagne und ggfs. weitere Großprojekte. Verantwortung für Personalprozesse (Personalplanung, Recruiting, Personalentwicklung). Verantwortung für IT- und Infrastrukturfragen, insbesondere in den Bereichen Digitalisierung und Weiterentwicklung zentraler Strukturen.

25. März 2026

HR Business Partner*in

Campact e.V.
| Remote

Du berätst und begleitest unsere Führungskräfte und Mitarbeiter*innen in allen personalrelevanten, arbeitsrechtlichen und organisatorischen Fragestellungen, insbesondere bei den Prozessen des On- und Offboardings. Du verantwortest den gesamten Rekrutierungsprozess sowohl operativ als auch strategisch. Dazu gehören insbesondere Bedarfsplanung, Talentpool-Management, Prozessoptimierung sowie Beratung der Führungskräfte. Feedback von Kolleg*innen und die regelmäßige Analyse von Personaldaten helfen Dir dabei, gemeinsam im Personal & Operations-Team Erkenntnisse für die Weiterentwicklung unserer Arbeit zu gewinnen. Du analysierst und bewertest das Potenzial zur Automatisierung und Optimierung aller HR-Prozesse bei Campact e.V. und leitest entsprechende Projekte.

22. April 2026

Stepstone

Sozialpädagoge / in für Team der Flexiblen Hilfen, 80 - 100%

Sozialdienst katholischer Frauen e.V. Diözese Rottenburg-Stuttgart
| Neuhausen auf den Fildern

pädagogische arbeit mit und in der Familie, aufsuchend oder in den räumlichkeiten der kontaktstelle - gestaltung des hilfeprozesses, partizipation und transparenz - erkennen und nutzen der ressourcen mit klarer ressourcenorientierung - hilfeplanung, vernetzung mit kooperationsstellen (jugendamt, schulen, arbeitgeber u.a.) - erarbeitung und umsetzung von konstruktiven lösungs- und konfliktstrategien für familienmitglieder - begleitung junger menschen in ein gesichertes eigenständiges lebensumfeld

16. April 2026

Stepstone

Senior Integrity Manager (Interims Teamlead)

ISCC System GmbH
| Köln

Leading the organization, implementation, and continuous development of the ISCC Integrity Programme. Ensuring compliance of certified companies and Certification Bodies through risk-based compliance assessments. Safeguarding and strengthening the integrity and credibility of the ISCC system. Identifying systemic risks and weaknesses and driving effective corrective and preventive measures. Translating findings from integrity activities into system improvements, including ISCC requirements and auditor training. Supporting the continuous development of the ISCC certification framework and related processes. Collaborating with internal and external stakeholders to ensure consistent and effective compliance standards.

2. April 2026

Stepstone

(Senior) Consultant (w/m/d) ESG / Green Building / Gebäudezertifizierung

Drees & Sommer SE
| Frankfurt am Main

Leiten von interdisziplinären Projekten in den Anfangsphasen der Beratung und Planung. Unterstützende und eigenständige Akquise und Kundenbetreuung. Entwicklung und Qualitätssicherung von nachhaltigen, innovativen Energie- und Raumklimakonzepten wie auch Lösungen für Neubauten und Sanierungen. Durchführen von CO2- und primärenergetischen-, klimarelevanten Bewertungen u.a. zu erneuerbaren Energien. Durchführung von Simulationen und Wirtschaftlichkeitsberechnungen nach VDI 2067. Eigenständige Fördermittelberatung für Bauherren und Investoren.

25. März 2026

Stepstone

Projektentwickler Windenergie im Wald (m/w/d)

wpd onshore GmbH & Co. KG
| Würzburg

Akquise und Entwicklung von Flächen für neue Windparks, insbesondere von Waldflächen. Kontaktaufnahme und Verhandlung mit Grundstückseigentümer:innen und Pächter:innen. Vertretung deiner Projekte gegenüber Gemeinden sowie politischen Amts- und Planungsträger:innen. Interne Weiterentwicklung der Projekte in Zusammenarbeit mit den wpd-Fachabteilungen.