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Botschafter (m/w/d) im Umwelt- und Naturschutz
BUNDconnect GmbH
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Deutschlandweit
8. Juni 2026
Leitung des Arbeitsbereichs Community, Bildung und Curriculum Change
Netzwerk Plurale Ökonomik e.V.
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remote
Als Arbeitsbereichsverantwortung (ABV) leitest du den Bereich hauptverantwortlich. Zu deinem Aufgabenspektrum gehört: Leitung & Koordination: Strategische Steuerung des Arbeitsbereichs, Leitung wöchentlicher Online-Meetings und Letztverantwortung für alle Workflows. Teamführung: Betreuung der Angestellten im Arbeitsbereich inkl. regelmäßiger Mitarbeitendengespräche sowie Koordination ehrenamtlicher Teams. Finanzmanagement: Steuerung des Budgets, Gewährleistung der Mittelausschöpfung und Hauptverantwortung für das Fundraising des Bereichs.
5. Juni 2026
Sachbearbeiter:in im Team Finanzen (w/m/d)
Bremer Volkshochschule
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Bremen
Mittelanforderung, Abrechnung und Überwachung finanzieller Projektverwendungsnachweise, buchhalterische Sachbearbeitung in Drittmittelprojekten, Mitarbeit beim Controlling Drittmittelprojekte, Verbuchen der Drittmittel Zuschüsse einschließlich Abstimmarbeiten, Verbuchen, Einlesen und Abstimmen der Gehaltsdaten und Anlegen von Personenkostenstellen, Buchhaltung Fahrtkosten BAMF.
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4. Juni 2026
Kommunikations-Expert*in
Green Legal Impact Germany e.V.
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Berlin
Du setzt unsere Kommunikationsstrategie im Rahmen von Website, Presse- und Öffentlichkeitsarbeit inkl. Social Media (Mastodon, Bluesky, Instagram, LinkedIn) um. Du bist verantwortlich für die strategische Jahresplanung im Bereich Kommunikation und deren Umsetzung. Du verbesserst unsere Kontakte zu den Medien und unsere Rapid-Response-Fähigkeit. Zusammen mit dem inhaltlichen Team arbeitest Du eine Kommunikationskampagne zur Stärkung der Beteiligungsrechte aus und bist maßgebend an deren Umsetzung beteiligt.
4. Juni 2026
Expert Content Creation im Projekt Helene Weber-Kolleg (all gender, 70 – 100% Stellenumf...
EAF Berlin e.V.
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Berlin
Du entwickelst starke Inhalte, produzierst Social Content mit Gespür für Storytelling und bringst politische Themen redaktionell so auf den Punkt, dass Menschen gerne hinschauen, zuhören und mitdiskutieren. Erstellung von Videocontent: Konzeption, Drehen, Schneiden, Sound-Design, Anpassen an verschiedene Formate, Postproduktion, Posten. Konzeption und Erstellung von Posts mit Canva für die Kanäle des Projekts Frauen.Vielfalt.Politik.: Instagram und Facebook. Community Management, Kanalentwicklung und Markenaufbau.
3. Juni 2026
Volljurist*in oder Diplom-Finanzwirt*in (FH) als Referent*in für Finanzkriminalität (w/d...
Bürgerbewegung Finanzwende e. V.
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Berlin
Sie kennen die aktuellen Entwicklungen im Straf-, Steuer-, Banken- und Kapitalmarktrecht und können uns mit juristischer Fachkompetenz beraten, wie auf diese Entwicklungen im Sinne unserer Satzungsziele zu reagieren ist. Als Beratung und Ansprechperson für Vorstand, Kampagnenmanagement und Mitarbeiter*innen begleiten Sie unser Team vor allem in wirtschaftsrechtlichen und strafrechtlichen Aspekten unserer Arbeit. Sie recherchieren selbständig und koordinieren die Zusammenarbeit mit externen Expert*innen, planen Aktionen und sorgen für die rechtskonforme Aufbereitung und Kommunikation.
3. Juni 2026
Volontär*in für die Kampagnenarbeit und Projektkoordination (m/w/d)
Romero Initiative (CIR)
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Münster
Du unterstützt die Informations- und Kampagnenarbeit mit dem Schwerpunkt Menschenrechte in agrarischen Lieferketten. Dazu gehört die Unterstützung von Konzeption und Umsetzung von: Veranstaltungen, einer Rundreise mit Gästen aus Lateinamerika, Recherchen und Studien im Themenbereich Unternehmensverantwortung in Agrarlieferketten, Webseiten, Informations- und Aktionsmaterialien. Du unterstützt die europaweite Projektkoordination des Projekts „Rebooting the food system
2. Juni 2026
Expert im Projekt Frauen.Vielfalt.Politik. (all gender, Teil- oder Vollzeit)
EAF Berlin e.V.
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Berlin
Planung, Organisation und Durchführung von analogen und digitalen Veranstaltungen, einschließlich Konzeption von Formaten, Auswahl und Ansprache von Referent*innen sowie Einladungs- und Teilnehmendenmanagement, Kommunikation und Abstimmung mit zentralen Stakeholdern wie Beiratsorganisationen, Partner*innen und dem Fördermittelgeber, klassisches Projektmanagement im Kontext eines öffentlich geförderten Projekts, einschließlich Steuerung von Prozessen, Dokumentation, Berichtswesen sowie Unterstützung im Finanzmanagement.
2. Juni 2026
Volontär (m/w/d) Stifter-Service
Deutsche Stiftung Denkmalschutz
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Bonn
Als Mitglied des Teams Stifter-Service binden wir Dich in alle anstehenden Aufgaben unseres Tagesgeschäfts ein, d.h. Du unterstützt uns bei einer Vielzahl administrativer Aufgabenstellungen rund um die uns anvertrauten Treuhandstiftungen und Fonds, ebenso wie beim aktiven Fundraising und der Fördererkommunikation im Allgemeinen. Innerhalb Deines Volontariats erhältst Du die Möglichkeit, rund um die Internetauftritte der Treuhandstiftungen Dein eigenes erstes Projekt umzusetzen.
2. Juni 2026
Teamassistenz (m/w/d)
Potsdam-Institut für Klimafolgenforschung e.V. (PIK)
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Potsdam
Übernahme administrativer Aufgaben, wie interne und externe Kommunikation in Deutsch und Englisch, Beantwortung von Anfragen, Umsetzung interner Bestellprozesse, Raumreservierungen, Unterstützung bei der Durchführung von Seminaren und Meetings, Unterstützung der Abteilungsleitung bei der Organisation und Abrechnung von Dienstreisen, Pflege der Webseiten. Umsetzung von Personalprozessen, wie z. B. Vorbereitung von Neueinstellungen und Vertragsverlängerungen, Zusammenstellung von Unterlagen.
1. Juni 2026
Leitung Transnational Giving und Stiftungsverwaltung (80-100%)
Maecenata Stiftung
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Berlin
Entwicklung und Umsetzung einer übergeordneten Wachstumsstrategie (Marketing, Akquise, Produkte, Services, Zielgruppen etc.), Entwicklung, Aufbau und Verbesserung von Donor Journeys und eines kontinuierlichen Donor Engagements, Beratung von Spendenden sowie Empfängerorganisationen, Überwachung und Abwicklung von (Groß-)Spenden, Leitung der Stiftungsverwaltung im operativen Alltag sowie Budgetierung und Überwachung des Haushalts.
1. Juni 2026
Ehrenamtliche Ombudsperson
Ärzte der Welt e.V.
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remote
Vertrauliche Entgegennahme von Anliegen, Beschwerden und Hinweisen – auch über das bestehende Meldesystem. Vermittlung bei Konflikten und Unterstützung bei Klärungsprozessen. Konzeption und Durchführung von Schulungen und Sensibilisierungsformaten. Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Leitlinien, Verhaltenskodizes und dem Meldesystem. Förderung einer offenen Feedback- und Beschwerdekultur innerhalb der Organisation.
1. Juni 2026
Referent*in im Bereich Finanzstabilität (w/d/m)
Bürgerbewegung Finanzwende e. V.
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Berlin
Recherche und Aufbereitung von Daten und Informationen zu Themen rund um Banken, NBFI, Zahlungsverkehr, Finanzregulierung, Kapitalmärkte, Finanzstabilität und Finanzialisierung. Strategische Analyse von Veränderungsbedarfen, Konzeption und Entwicklung von Kampagnenansätzen. Finanzwende zu den Themen gegenüber Medien, bei Aktionen, Veranstaltungen oder in Hintergrundgesprächen vertreten. Verfassen von allgemein verständlichen Studien, Website-Texten, Gastbeiträgen und Social-Media-Inhalten.
1. Juni 2026
Verwaltungsfachkraft
Ombudsstelle f. Kinder- und Jugendrechte in Hessen e.V.
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Frankfurt am Main
Sie sorgen im Team für eine reibungslose Buchhaltung und unterstützen uns in der Personalverwaltung. Die Arbeit mit Software für Buchhaltung, Personalwesen und Abrechnung liegt Ihnen und Sie finden sich schnell zurecht. Sie unterstützen die Geschäftsleitung bei der Organisation und Koordination von Projekten, z.B. im Bereich Sitzungskoordination, Protokollführung etc.
28. Mai 2026
Portfolio Assistenz (d/w/m) für Internationale Programme (Schwerpunkt Afrika und Asien)
Save the Children Deutschland e.V.
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Berlin
Unterstützen des Afrika-Asien Portfolio Teams bei der Projektbeantragung, -änderung und -berichterstattung, durch die Mitarbeit an Projektskizzen und -anträgen, die Unterstützung bei der Prüfung und Bearbeitung von Berichten sowie Datenpflegetätigkeiten in Projektmanagementsystemen. Übernahme von definierten Projektmanagementaufgaben in ausgewählten Projekten und im Einzelfall Abwicklung kleinerer Projekte unter fachlicher Anleitung von Portfoliomanager*innen.
28. Mai 2026
Referent/-in Programmpartnerschaften und Fundraising (m/w/d)
IJM Deutschland e. V.
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Deutschlandweit (Berlin bevorzugt)
Du konzipierst und erarbeitest komplexe Projektanträge und Projektbudgets in enger Zusammenarbeit mit internationalen IJM Partnerbüros sowie gegebenenfalls lokalen Partnerorganisationen. Du betreust bestehende Förderpartnerschaften mit Stiftungen und entwickelst diese strategisch weiter. Du identifizierst neue Förderpotenziale und entwickelst passende Ansätze für Stiftungen, öffentliche Mittelgeber und weitere Organisationen.
27. Mai 2026
Assistenz Finanzen und Verwaltung (m/w/d), 70-80%
Amanda Erich Hansjürgen Neumayer -Stiftung
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Frankfurt am Main
Sie unterstützen die Projektvorständin und das Team bei der Erstellung des Jahresbudgets und den Mittelbedarfsplanungen. Sie verantworten das Budgetcontrolling und berichten regelmäßig an Leitung und Projektbereiche. Sie erstellen quartalsweise eine Liquiditätsplanung in Abstimmung mit dem Team. Sie übernehmen die vorbereitende Buchhaltung inkl. DATEV-Upload und arbeiten in guter Abstimmung mit unserem externen Buchhaltungsdienstleister.
26. Mai 2026
Verwaltungsmitarbeiter (m/w/d) / Office Manager (m/w/d)
WIB - Weißenseer Integrationsbetriebe GmbH (gemeinnützig)
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Berlin
Sie koordinieren und übernehmen die administrativen Abläufe innerhalb der allgemeinen Verwaltung. Sie stellen in Zusammenarbeit mit einer Bürogruppe aus der Werkstatt die Besetzung des Empfangs im Sekretariat sicher. Sie bereiten Meetings und Veranstaltungen vor und nach. Sie nehmen die Abstimmungen zwischen internen Schnittstellen und externen Dienstleistern vor. Sie organisieren die Dokumentenverwaltung und -ablage.
20. Mai 2026
Leitung (m/w/d) für das Servicebüro für Täter-Opfer-Ausgleich und Konf...
DBH - Fachverband für Soziale Arbeit, Strafrecht und Kriminalpolitik e.V.
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Köln
Leitung des TOA-Servicebüros in fachlicher, finanzieller, organisatorischer und personeller Hinsicht in Abstimmung mit der Geschäftsführung. Personalverantwortung für zwei Mitarbeitende. Sie verantworten die strategische und organisatorische Weiterentwicklung des TOA-Servicebüros in den Bereichen Fortbildung, Information und Qualitätssicherung. Verantwortliche Planung, Budgetierung und Projektcontrolling im Rahmen von öffentlichen Zuwendungen.
19. Mai 2026
Personalreferent*in
ROTE NASEN e.V.
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Berlin
Sie gestalten die Weiterentwicklung von ROTE NASEN e.V. aktiv mit, begleiten Menschen in ihrer Zusammenarbeit und bauen unseren HR-Bereich in einer neu geschaffenen Rolle gemeinsam mit uns auf und weiter aus. HR-Strukturen, Personalentwicklung, Vergütung & Rollen, Recruiting, Onboarding & Arbeitsrecht sowie Mitarbeitenden Betreuung gehören zu Ihren Aufgaben.
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