Politik Jobs in Gera

19. August 2026

Geschäftsführer*in

Internationale Jugendgemeinschaftsdienste (ijgd) LV Berlin e.V.
| Berlin

Leitung der Geschäftsstelle mit Personalverantwortung für 65 Mitarbeiter*innen und strategische Begleitung von 14 Arbeitsbereichen und deren Weiterentwicklung. Betriebswirtschaftliche Steuerung (mit Ergebnisverantwortung) eines Jahresbudgets von 8 Mio. Euro. Lobbyarbeit, Außenvertretung gegenüber Politik und Fördermittelgeber*innen. Aktive Mitgestaltung in der Vorstandsarbeit und kollegiale Zusammenarbeit mit anderen ijgd-Landesvereinen und dem Bundesverein.

24. Juli 2026

Feature

Projektleiter*in nachhaltige Transformation

EBP Deutschland GmbH
| Berlin

Du leitest die Geschäftsentwicklung im Bereich Corporate Sustainability zur Erschließung neuer Märkte sowie Entwicklung von Geschäftsmodellen. Dabei arbeitest du eng mit einem bestehenden Team zusammen und entwickelst dieses gemeinsam mit erfahrenen Projektleiter*innen weiter. Zu Deinen Aufgaben gehören vor allem: Strategieentwicklung: Entwurf und Umsetzung von Wachstumsstrategie und Geschäftsmodellen, Trendanalysen: Frühzeitige Identifikation von Branchen- und Regulatoriktrends, Partnermanagement: Aufbau von strategischen Partnerschaften, Kooperationen und Netzwerken, Akquisition von Aufträgen, Neukunden und Projekten.

10. August 2026

Praktikant:in (m/w/d) für die Fachbereiche Kommunikation & Öffentlichkeitsarbeit und Eng...

Stiftung Allianz für Entwicklung und Klima
| Berlin

Unterstützung im Bereich Kommunikation & Öffentlichkeitsarbeit bei der inhaltlichen und organisatorischen Vor- und Nachbereitung und Begleitung von Veranstaltungen, Erstellung von Recherchen und Analysen, täglichen Social-Media-Aktivität, Pflege der Website, redaktionellen Erstellung von Texten und Postings, Entwicklung und Steuerung von Kampagnen und Tools sowie Akquise von Unterstützer:innen und Spender:innen und Umsetzung von Fundraising-Maßnahmen.

10. August 2026

Praktikant:in (m/w/d) für den Fachbereich Forschung & Beratung

Stiftung Allianz für Entwicklung und Klima
| Berlin

Durchführung von Recherchen und Analysen, u.a. zu wirkungsvollen Klimaschutzstrategien des Privatsektors sowie der Integrität und den Entwicklungswirkungen von Klimaschutzprojekten im Globalen Süden. Beobachtung der Qualitätsinitiativen auf dem freiwilligen Kohlenstoffmarkt einerseits und der Anforderungen an Unternehmen hinsichtlich des Klimaschutz andererseits. Erstellung und Gestaltung von Unterlagen und Präsentationen. Unterstützung bei der Durchführung von Fachveranstaltungen und Teilnahme an Veranstaltungen.

5. August 2026

Referent*in Weiterbildung Alphabetisierung und Lesenlernen in DaZ (Grundschule)

SchlaU-Werkstatt für Migrationspädagogik gGmbH
| Remote

Du begleitest pädagogische Fachkräfte und Schulen in verschiedenen Weiterbildungsformaten von Präsenz und Online-Workshops bis hin zu pädogischen Tagen und erstellst Online-Selbstlernkurse für unsere Plattform schlau-lernen.org. Die inhaltlichen Schwerpunkte liegen dabei auf den Bereichen Lesen lernen, Mehrsprachigkeitsbewusstsein und Alphabetisierung in der Grundschule.

3. August 2026

Program Officer – Public Programs & Membership

Aspen Institute Deutschland e.V.
| Berlin

Sie entwickeln, konzipieren und organisieren unsere öffentlichen Veranstaltungsformate – von International Press Roundtables, Deep Dive Discussions und Aspen Fireside Chats bis hin zu besonderen Formaten wie der Aspen Summer Party, der Aspen Gala und neuen Veranstaltungsformaten. Sie identifizieren aktuelle politische Themen und gewinnen hochrangige Referentinnen sowie Diskussionspartnerinnen aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft, Medien und Zivilgesellschaft.

3. August 2026

(Senior) Program Officer – Trade, Technology & Geopolitics

Aspen Institute Deutschland e.V.
| Berlin

Sie konzipieren, organisieren und begleiten hochrangige Dialogformate – digital, hybrid und in Präsenz. Sie identifizieren aktuelle Entwicklungen in den Bereichen Handel, Technologie, Geopolitik und wirtschaftliche Sicherheit und bereiten diese für Veranstaltungen, Hintergrundgespräche, Publikationen und politische Diskussionen auf. Sie identifizieren und gewinnen Referent*innen sowie Diskussionspartner aus Politik, Wirtschaft, Wissenschaft und Zivilgesellschaft.

31. Juli 2026

Manager Fundraising & Unternehmenspartnerschaften (m/w/d)

Das Hunger Projekt e.V.
| München oder Homeoffice, hybrides Arbeiten

Du betreust bestehende Unternehmenspartnerschaften und private Förderer & Förderinnen, und entwickelst die Zusammenarbeit systematisch weiter. Du identifizierst neue Unternehmen und Förderer & Förderinnen und sprichst sie aktiv an. Du planst und setzt Fundraising-Maßnahmen eigenständig um und verfolgst deren Ergebnisse. Du arbeitest eng mit der Landesdirektion, dem Marketing und unseren Programmkollegen zusammen.

30. Juli 2026

Geschäftsführer*in

StoP-Stadtteile ohne Partnergewalt e.V.
| Berlin

Als Geschäftsführer*in steuern Sie gemeinsam, in Absprache und Kooperation mit dem StoP Vorstand, die Aktivitäten der Bundesfachstelle StoP. Im Einzelnen bedeutet das: Projektmanagement und Verantwortung für die Umsetzung des Gesamtprojektes, Gesamtsteuerung und Sicherstellung des wirtschaftlichen Betriebes der Geschäftsstelle und des Vereins (Finanzierung, Controlling), Akquise von Fördermitteln und Spenden sowie Personalverantwortung für die Bundesfachstelle mit 4 Mitarbeitenden.

29. Juli 2026

Referent*in Digitaler Kinderschutz (d/w/m)

Save the Children Deutschland e.V.
| Berlin

Als Referent*in Digitaler Kinderschutz sind Sie sowohl für die Trainings-Akquise als auch für die Koordination und Durchführung von ca. zweistündigen Workshops verantwortlich. Identifikation, Ansprache und Akquise von Institutionen und Organisationen für Trainings zum sensiblen Umgang mit Kinderfotos und -videos (z. B. Kitas, Schulen, Sportvereine und -verbände, Jugendverbände, Kinder-/Jugendreiseveranstalter). Eigenständige Konzeption und Durchführung zielgruppengerechter Trainings in digitalen Formaten sowie in Präsenz bei Auftraggebern.

28. Juli 2026

Leitung Growth (m/w/d)

IJM Deutschland e. V.
| Berlin

In dieser Bereichsleitungsrolle trägst Du Ergebnisverantwortung für Wachstum, Marke, Unterstützer-Entwicklung und Finanzierung im Verantwortungsbereich von Growth. Du übersetzt die Gesamtstrategie gemeinsam mit Vorstand und Leitungsteam in eine klare Growth-Agenda und führst über Prioritäten, Strukturen, Entscheidungen und die Befähigung Deines Teams.

21. Juli 2026

Digital Content & KI Manager*in (w/m/d)

PHINEO gAG
| Berlin

Du übersetzt unsere Themen und Projekte in zielgruppengerechten digitalen Content, behältst über ein systematisches Performance-Tracking den Erfolg unserer Seiten und Mailings im Blick und berätst das Team als strategische*r Sparringspartner*in für digitale Trends, Plattformfragen und den Einsatz von KI. Du übernimmst die technische und operative Betreuung unserer gesamten Webseiten-Landschaft und verantwortest die strategische Weiterentwicklung von HubSpot.

20. Juli 2026

Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (regionaler Schwerpunkt: Ostdeutschland)

Freudenberg Stiftung
| Remote

Als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in sind Sie wichtiger Teil eines kleinen, operativ tätigen Teams, das entlang einer klaren Programmatik langfristig soziale Innovation implementiert. Sie unterstützen die Geschäftsführung bei der Umsetzung der Stiftungsprogrammatik und entwickeln dabei die Internationalisierungsstrategie der Stiftung weiter. Sie übersetzen wissenschaftliche Erkenntnisse in alltagsangebundene Handlungsansätze entlang unserer Stiftungsprogrammatik.

13. August 2026

Stepstone

Abteilungsleiter (w/m/d) Energienetze / Netzwirtschaft

BDEW Bundesverband der Energie- und Wasserwirtschaft e. V.
| Berlin

Als Abteilungsleitung identifizierst du mit deinem Team netzwirtschaftliche Chancen und Risiken, leitest systemische, regulatorische und politische Handlungsbedarfe ab und besprichst zusammen mit Vorständen und Geschäftsführungen unserer Mitgliedsunternehmen die politisch-strategische Ausrichtung der Energienetzbetreiber in Deutschland. Du leitest die Abteilung Energienetze/Netzwirtschaft, übernimmst Verantwortung für dein Team, förderst Stärken und entwickelst Menschen weiter. In Zusammenarbeit mit den Mitgliedsunternehmen entwickelst du gemeinsam mit deinem Team und den Fachbereichen im Haus Branchenpositionen, Analysen und Verbandsempfehlungen.

18. Juni 2026

Bildungsreferent*in

KURVE Wustrow – Bildungs- und Begegnungsstätte für gewaltfreie Aktion e.V.
| Wustrow (Wendland)

Konzeption & Durchführung: Entwicklung und Begleitung von Bildungsformaten (Workshops, Seminare, Qualifizierungen) – von der Idee bis zur Auswertung. Netzwerk & Kooperation: Zusammenarbeit mit Trainer*innen, Partnern im In- und Ausland, Mitarbeit in Fachgremien und Akquise von Fördermitteln. Qualitätsmanagement: Sicherstellung hoher Standards in unserer Bildungsarbeit – inkl. Reflexion über Machtverhältnisse und Diskriminierung in der eigenen Organisation. Öffentlichkeitsarbeit: Weiterentwicklung der Außenkommunikation und Ansprache neuer Zielgruppen.

10. August 2026

Stepstone

Technischer Assetmanager (w/m/d) Schwerpunkt Projekt Horizon Europe (Klima/Energie)

Gewobag Wohnungsbau-Aktiengesellschaft Berlin
| Berlin

Projektsteuerung „Horizon Europe": Erarbeitung, Koordination und Steuerung des Gewobag-Beitrags im Projekt „Horizon Europe: Steigerung der Sanierungsrate und Dekarbonisierung" sowie Teilnahme und Organisation projektbezogener Jour-fixe-Termine. Daten- und Szenarioanalyse im Portfolio: Bereitstellung, Aufbereitung und Analyse von Portfoliodaten zur Entwicklung und Bewertung verschiedener Sanierungs- und Finanzierungsszenarien inklusive energetischer und klimabezogener Kennzahlen (Energiemengen, Emissionsfaktoren, Klimabilanz). Klimastrategie & Investitionsprojekte: Unterstützung im Schwerpunkt Klimastrategie durch Erarbeitung strategischer Vorgaben für Gebäudemodernisierungen.

1. Juni 2026

Ehrenamtliche Ombudsperson

Ärzte der Welt e.V.
| remote

Vertrauliche Entgegennahme von Anliegen, Beschwerden und Hinweisen – auch über das bestehende Meldesystem. Vermittlung bei Konflikten und Unterstützung bei Klärungsprozessen. Konzeption und Durchführung von Schulungen und Sensibilisierungsformaten. Mitwirkung an der Weiterentwicklung von Leitlinien, Verhaltenskodizes und dem Meldesystem. Förderung einer offenen Feedback- und Beschwerdekultur innerhalb der Organisation.

31. Juli 2026

Stepstone

Abteilungs­leitung (w/m/d) „Trink- und Badebecken­wasserhygiene“

Umweltbundesamt
| Berlin,Bad Elster

Management und strategische Weiterentwicklung der Abteilung sowie Koordination der Qualitätssicherung der in der Abteilung durchgeführten Aufgaben; konzeptionelle Weiterentwicklung der Trink- und Badebeckenwasserhygiene; d. h. Erkennen neuer Herausforderungen, vom Forschungsbedarf über die Bewertung gesundheitlicher Risiken und Empfehlungen für den Regelungsbedarf (z. B. UBA-Empfehlungen, technisches Regelwerk, WHO Guidance)

28. Juli 2026

Stepstone

Kaufmännische Vorständin / Kaufmännischer Vorstand (m/w/d)

Zentrum für Safe Sport e.V
| Kassel

Als kaufmännische Vorständin bzw. kaufmännischer Vorstand übernehmen Sie gemeinsam mit der Sprecherin bzw. dem Sprecher des Vorstands eine zentrale Rolle beim Aufbau der neuen bundesweiten Einrichtung ZfSS. Sie verantworten den Auf- und Ausbau der Geschäftsstelle sowie der zentralen Stabs- und Funktionsbereiche (insbesondere Finanzen, Personal, IT, Recht, Compliance sowie Beschaffung und Vergabe) und entwickeln diese organisatorisch weiter. Sie stellen die Finanzsteuerung einschließlich Haushaltsplanung, Jahresrechnung sowie wirtschaftlicher Gesamtsteuerung sicher. Sie gestalten gemeinsam mit der Sprecherin bzw. dem Sprecher des Vorstands eine inklusive, diskriminierungsfreie und gleichstellungsorientierte Organisationskultur.

28. Juli 2026

Stepstone

Sprecherin des Vorstands / Sprecher des Vorstands (m/w/d)

Zentrum für Safe Sport e.V
| Kassel

Sie übernehmen die strategische und operative Gesamtverantwortung für die Leitung und Weiterentwicklung des ZfSS, gemeinsam mit der kaufmännischen Vorständin bzw. dem kaufmännischen Vorstand. Sie verantworten die Erarbeitung, Umsetzung und kontinuierliche Weiterentwicklung des inhaltlichen Gesamtkonzepts des ZfSS. Dabei gestalten Sie die fachliche Ausrichtung und Weiterentwicklung sowie den Auf- und Ausbau der Aufgabenbereiche Prävention und Aufarbeitung sowie Untersuchung / Intervention / Disziplinarverfahren.