Kinder- und Jugendhilfe

Sie unterstützen unser Team bei der Planung und Betreuung von Projekten und Programmen, die durch institutionelle Partner (überwiegend BMZ) und Privatspenden gefördert werden. Unterstützung bei der Planung bzw. Erstellung von Projektanträgen in enger Abstimmung mit den lokalen Implementierungspartnern (überwiegend SOS-Kinderdorf Vereine). Projektbegleitung und -abwicklung einschließlich der Dokumentation und Rechenschaftslegung gegenüber dem Drittmittelgeber.

Sie sorgen im Team für eine reibungslose Buchhaltung und unterstützen uns in der Personalverwaltung. Die Arbeit mit Software für Buchhaltung, Personalwesen und Abrechnung liegt Ihnen und Sie finden sich schnell zurecht. Sie unterstützen die Geschäftsleitung bei der Organisation und Koordination von Projekten, z.B. im Bereich Sitzungskoordination, Protokollführung etc.

Unterstützen des Afrika-Asien Portfolio Teams bei der Projektbeantragung, -änderung und -berichterstattung, durch die Mitarbeit an Projektskizzen und -anträgen, die Unterstützung bei der Prüfung und Bearbeitung von Berichten sowie Datenpflegetätigkeiten in Projektmanagementsystemen. Übernahme von definierten Projektmanagementaufgaben in ausgewählten Projekten und im Einzelfall Abwicklung kleinerer Projekte unter fachlicher Anleitung von Portfoliomanager*innen.

Du begleitest einen jungen Menschen im Schul- oder Kita-Alltag – verbindlich, alltagsnah und über einen längeren Zeitraum. Du unterstützt bei Orientierung, Struktur und Übergängen im Tagesablauf, bei sozial-emotionalen Herausforderungen und hilfst dabei, den Schul- oder Kita-Alltag bewältigbar zu machen. Du begleitest im Unterricht, in Pausen und in Alltagssituationen und arbeitest eng mit Lehrkräften, Erziehern und Eltern zusammen.

Betreuung der Schülerinnen und Schüler im Internat und der Tagesförderung, Förderung und Unterstützung der Kinder und Jugendlichen bei individuellen Entwicklungsaufgaben, Planung und Durchführung von pädagogischen Angeboten, Zusammenarbeit mit Schule und Psychologischem Fachdienst, Zusammenarbeit mit Eltern, Förderung und Stabilisierung psychischer und physischer Gesundheit, Förderplanung und Teambesprechungen, Dokumentation und Evaluation.

Als Geschäftsführer*in der Stiftung TalentMetropole Ruhr gGmbH tragen Sie die Gesamtverantwortung für die operative Steuerung der Gesellschaft. Dazu gehören insbesondere: Verantwortung für die programmatische Konzeption, Planung und Umsetzung der bestehenden und neuen Projekte der Stiftung TalentMetropole Ruhr, einschließlich der Entwicklung und Anwendung geeigneter Monitoring- und Evaluationssysteme. Professionelles Fundraising und Akquise von Drittmitteln (u.a. Stiftungen und Unternehmen sowie Kooperationen mit weiteren Partnern).

Unterstützung von Familien in Fragen der Erziehung, Alltagsbewältigung und Existenzsicherung im Rahmen des SGB VIII Zielgerichtete Umsetzung der Hilfepläne des Jugendamtes sowie deren Weiterentwicklung gemeinsam mit den Familien auf Basis lebensweltorientierter und systemischer Ansätze Übernahme des Kinderschutzauftrags gemäß § 8a SGB VIII und verantwortungsbewusstes Handeln im Rahmen der gesetzlichen Vorgaben Enge Zusammenarbeit mit dem Sozialen Dienst des Jugendamtes sowie weiteren beteiligten Institutionen und Fachkräften Sorgfältige Dokumentation der Hilfeverläufe sowie Sicherstellung der fachlichen Qualität

Ganzheitliche Patientenversorgung - Leitung einer Station / eines multiprofessionellen Teams mit Blick auf eine fachlich fundierte und menschlich zugewandte Versorgung. Supervision und fachliche Anleitung - Begleitung ärztlicher und psychologischer Mitarbeitender sowie Förderung einer reflektierten, wertschätzenden und patientenorientierten Haltung. Weiterentwicklung des Versorgungsangebots - Aktive Gestaltung passgenauer Angebote für Kinder, Jugendliche und Familien sowie Mitwirkung an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Klinik.

Betreuung und Begleitung von Kindern und Jugendlichen sowie deren Familien bei der Alltagsbewältigung Ausgestaltung von Hilfeprozessen und Hilfeplanung Ressourcenorientierte Situationserfassung und -beschreibung sowie Dokumentation und Berichtswesen Zusammenarbeit mit dem Jugendamt und im Sozialraum

Selbstständige Buchhaltung des Vereins, Vorbereitung des Jahresabschlusses und Erstellung der Steuererklärung — wir buchen selbst und arbeiten in der Lohnbuchhaltung mit einem externen Dienstleister zusammen. Haushaltsplanung, Liquiditätsplanung und Kostenstellenrechnung je Haus sowie des Verbandes. Zuschusswesen gegenüber Erzbischöflichen Ordinariat München (EOM), Bayerischen Jugendring (BJR), lokalen Kreisjugendringen (KJR) und weiteren Trägern.

Als pädagogische Fachkraft übernehmen Sie gemeinsam mit Ihren Teamkolleg*innen die jungen Menschen im Rahmen der Verselbständigung und wirken aktiv mit an der Erziehungs- und Hilfeplanung. Mit Ihrem Fachwissen und Ihrer Empathie fördern Sie die individuelle Weiterentwicklung der Jugendlichen und geben ihnen durch den Aufbau einer emotional verlässlichen und stabilen Beziehung Orientierung, Sicherheit und Halt. Sie organisieren einen strukturierten Tagesablauf und bringen sich bei der Gestaltung eines aktiven Gruppenlebens ein. Eine gute Kooperation mit Schulen, Ärzt*innen, Therapeut*innen, anderen extern begleitenden Helfer- und Unterstützungssystemen sowie den jeweiligen Eltern, wird durch Sie gepflegt.

Du begleitest Prozesse, wo diakonische Haltung, Werte & Ethik konkret werden. Du bringst Erkenntnisse aus Sozialethik und Praxisforschung ein. Du hast Erfahrung in Organisationsentwicklung, systemischer Beratung, Moderation, Kulturentwicklung, Coaching, Ethik, Sozialer Arbeit, Pädagogik, Diakoniewissenschaft oder einem vergleichbaren Feld. Du kannst zuhören, ordnen und klar sprechen. Du erkennst Spannungen, ohne sie zu dramatisieren. Du schaffst Räume, in denen Menschen ehrlich sprechen können, ohne sich verteidigen zu müssen.

In deiner Rolle als Bereichsleitung übernimmst du die Verantwortung für sechs Hausgemeinschaften und gestaltest deren Entwicklung aktiv mit. Du steuerst und koordinierst die pädagogischen, personellen und finanziellen Prozesse – von der Budget- und Belegungsplanung bis hin zur strategischen Weiterentwicklung des Angebotsbereichs. Du führst ein engagiertes Team von 20 bis 24 Mitarbeitenden und trägst gemeinsam mit diesem die Verantwortung für insgesamt 43 betreute Menschen im Alter von 18 bis 88 Jahren.

Sie beraten und begleiten Schüler*innen, Eltern und Lehrkräfte in unterschiedlichen schulischen und persönlichen Fragestellungen und entwickeln gemeinsam wertschätzende sowie konstruktive Lösungswege. Mit Kreativität und Engagement planen und gestalten Sie Klassenprojekte sowie offene Angebote wie Pausenspiele oder offene Treffs und schaffen dadurch Räume für Begegnung, Gemeinschaft und persönliche Entwicklung. Im Sozialraum vernetzen Sie sich mit unterschiedlichen Einrichtungen und Beratungsstellen, um Kinder, Jugendliche und Familien bestmöglich zu unterstützen.