Integration

eigenverantwortliches Vorlagenmanagement und Koordination der Gremienbefassung, insbesondere des Verwaltungsrats der Deutschen Welle. Konzeptionelle und verantwortliche Redaktion von Entscheidungsvorlagen für die Geschäftsleitung. Selbstständige Erarbeitung strategischer Aspekte, insbesondere zu den von der Direktion Business Operations and Organization verantworteten Themen im Rahmen der DW-Gesamtstrategie. Präsentationen, Reden etc. für die Managing Director Business Operations and Organization sowie alle in die Zuständigkeit der Direktion fallenden Belange.

Ausbau des Schulbegleitdienst. Beratung interessierter Eltern/Kinder, Fördereinrichtungen und Schulen zum Thema Schulische Integration gem. §35a SGB VIII und §§ 54, 55 SGB XII. Kommunikation mit Schulen und Kostenträgern. Gewinnung, Einstellung, sowie die fachliche Anleitung und Führung von Schulbegleitern. Abrechnungs- und Verwaltungstätigkeiten. Vorbereitung und Durchführung von Teamsitzungen. Administrative Tätigkeiten.

Sie begleiten Menschen mit (Schwer-)Behinderung auf ihrem Weg im allgemeinen Arbeitsmarkt – individuell, empathisch und nachhaltig. Sie beraten und unterstützen Beschäftigte mit Behinderung und stehen ihnen auch langfristig zur Seite. Sie beraten Betriebe bei der Gestaltung und Sicherung inklusiver Arbeitsverhältnisse. Sie arbeiten mit Schulen und Werkstätten für Menschen mit Behinderung zusammen und unterstützen den Übergang ins Berufsleben.

Sie organisieren und überwachen das unternehmensweite Qualitätsmanagementsystem auf Basis der DIN EN ISO 9001:2015 und AZAV. Sie sind Teil der Unternehmensleitung und beraten diese. Sie begleiten interne Gremien zu Fragen des Qualitätsmanagements und der Prozesssteuerung. Sie entwickeln und verändern QM-Strukturen im Sinne eines prozessorientierten Qualitätsmanagementsystems und auf Basis der Verbunds-Strategie. Sie organisieren die internen Qualitätsaudits, verfassen die Qualitätsberichte und leiten die Qualitätszirkel der einzelnen Bereiche. Sie verantworten die Durchführung von Managementbewertungen und die QM-Berichterstattung an die oberste Leitung.

Sie organisieren das unternehmensweite Qualitätsmanagementsystem auf Basis der DIN EN ISO 9001:2015 und AZAV. Sie beraten die Unternehmensleitung. Sie begleiten interne Gremien zu Fragen des Qualitätsmanagements und der Prozesssteuerung. Sie entwickeln und verändern QM-Strukturen im Sinne eines prozessorientierten Qualitätsmanagementsystems. Sie organisieren die internen Qualitätsaudits, verfassen die Qualitätsberichte und leiten die Qualitätszirkel der einzelnen Bereiche. Sie verantworten die Durchführung von Managementbewertungen und die QM-Berichterstattung an die oberste Leitung. Sie begleiten die externen Rezertifizierungs- und Überwachungsaudits durch unsere Prüforganisationen.

Zuwendungsabrechnung inkl. Überwachung der Termine. Beantragung von Zuschüssen und Fördermaßnahmen. Aufgaben im Bereich der Mietenbuchhaltung. Klärung und Abstimmung von Lohnkonten. Weiterhin unterstützen Sie bei: Vorgängen in der Finanzbuchhaltung (kreditorisch und debitorisch), Lohn- und Gehaltsabrechnungen (mit Personio Payroll), Korrespondenzen mit den Sozialversicherungsträgern, Ämtern und weiteren externen Partnern. Jahresabschlussarbeiten, ggf. Personalthemen im Tagesgeschäft.

Du planst und leitest (online) Weiterbildungen und Beratungen für pädagogische Fachkräfte, insbesondere zu Resilienzförderung und Sozio-Emotionalen Lernen für Deutsch als Zweitsprachen Lernende. Du intensivierst und erweiterst unsere Zusammenarbeit mit Schulen, Kommunalen Integrationszentren, der Bergischen Universität Wuppertal und anderen Akteur*innen pädagogischer Arbeit in deiner Region. Du übernimmst Lehrveranstaltungen im Berufspraktikum und betreust die Studierenden an der Bergische Universität Wuppertal, in denen du Lehramtsstudierende zu Sprachförderung und Resilienz im DaZ-Unterricht anleitest. Du akquirierst und koordinierst die Zusammenarbeit mit den Schulen in Absprache mit den Studierenden.

In den Gruppen der Förderbereiche verbringen erwachsene Menschen mit schweren Mehrfachbehinderungen ihren Tag. Durch die vielfältigen Behinderungsformen und deren Ausprägungen ergibt sich ein umfangreicher und hoher Förder- und Betreuungsaufwand in unterschiedlichen Bereichen. Ausarbeitung und Umsetzung von Assistenz- und Förderplanungen Gestaltung von Beschäftigungsangeboten und einer sinnstiftenden Tagesstruktur Pflegerische und hauswirtschaftliche Tätigkeiten Mitwirkung im Gruppenalltag und bei gruppenübergreifenden Angeboten

Netzwerktätigkeit im Fachamt Jugend- und Familienhilfe, z.B. Koordination und Moderation von Sozialraumteams. Begleitung der sozialräumlichen Angebote der Jugend- und Familienhilfe, Weiterentwicklung von Projekten. Regionale und überregionale Teilnahme an Arbeitsgruppen, Gremien und Fachtagungen. Information, Beratung und Vermittlung von Hilfen sowie Krisenintervention, sozialräumliche Fallberatung sowie Wahrnehmen des Wächteramtes bei Gefährdung des Wohls von Kindern und Jugendlichen und Einleiten notwendiger Schutzmaßnahmen.

Kooperationsstrukturen der Kita zu anderen Institutionen stärken und ein tragfähiges Netzwerk generieren. Lotse für Familien in passende Hilfsangebote z.B. bei Krisen, Erziehungshilfen. Beratende Funktion gegenüber der Kita-Leitung und den Fachkräften. Inklusive Unterstützung und Beratung für alle Familien.

Als verlässliche Partner*in unterstützt du die Jugendlichen und Heranwachsenden dabei, Vertrauen in die eigene Person zu gewinnen und Selbstständigkeit einzuüben. Du gibst als Bezugsperson Stabilität und Aufwind, indem du hilfst den Alltag zu gestalten. Du setzt gruppen- und erlebnispädagogische und ggf. therapeutische Angebote um und bringst hier deine persönlichen Stärken und Qualifikationen ein.

Sie gestalten die Nachmittagsbetreuung und begleiten die Kinder nach einem beziehungsorientierten Ansatz. Als Bezugsbetreuer unterstützen Sie bei den Hausaufgaben und entwickeln Ideen zur Freizeitgestaltung mit den Kindern. Sie sind Erziehungspartner der Eltern und Lehrkräfte. Sie begleiten während der Ferienprojekte die Kinder bei Ausflügen. Sie bringen sich in die regelmäßig stattfindenden Dienstbesprechungen ein. Sie suchen mit den Kindern gemeinsam Lösungsstrategien bei Konflikten.

Begleitung von Kindern mit Beeinträchtigungen im schulischen Alltag. Förderung der Selbstständigkeit der Kinder durch unterstützende Maßnahmen. Unterstützung der Kinder im Arbeits- und Lernverhalten sowie im sozialen und emotionalen Bereich. Förderung sozialer Interaktion und kommunikativer Fähigkeiten. Stärkung des Selbstwertgefühls und der emotionalen Entwicklung der Kinder. Fachliche Anleitung, Betreuung und Koordination der Teilhabeassistenzen, inklusive Dienstplanung und Vertretungsorganisation.

Im Fachbereich Berufliche Inklusion begleitest du Menschen mit gesundheitlichen und psychischen Beeinträchtigungen dabei, sich im Arbeitsleben zu orientieren und neue berufliche Perspektiven zu entwickeln. Du arbeitest in den Bereichen Berufsbildungsbereich, Berufliche Rehabilitation, Außenarbeitsplätze, Unterstützte Kommunikation und begleitende Angebote, übernimmst sozialpädagogische Fachverantwortung, stärkst Teilhabe und arbeitest eng mit der Teamleitung sowie unserem Netzwerk zusammen.

Beratung und Begleitung von Menschen bei der Integration in den Ausbildungs- oder Arbeitsmarkt. Führung von Gruppen und Organisation von gruppenpädagogischen Angeboten. Unterstützung bei alltags- und lebensweltbezogenen Schwierigkeiten. Aktivierung der individuellen Ressourcen der Teilnehmenden. Planung des Förder- und Integrationsprozesses. Enge Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team sowie mit zuständigen Ämtern der Sozialverwaltung und/oder weiteren Akteuren im Helfersystem.